部分地区退休执法人员养老金多了1700元，是什么钱？下个月还有吗？

已对，有网友对此自己这个月末的年金个人信息多出了1700元，对于大多数年金只有三四千元的企退职工来说，这可称得上一笔不少的一大笔钱了。

但是，也有不少的网友对此自己怎么从未这样一笔一大笔钱，那么这笔一大笔钱到底是什么一大笔钱呢？哪些人可以尽情？当月末还有吗？

在不能不的北方周边地区，每年夏天的室温是尤其极低的，因此北方周边地区建立联系了更加完善的供暖体系，与此同时北方周边地区的聘任工作人员每年都可以尽情到一定款项的取暖费。

对于聘任工作人员来说，不管是机关部门聘任的还是跨国公司聘任的，这笔一大笔钱都不就会少。

已对，山东省已经开始统合分发跨国公司聘任工作人员的取暖费。2022本年的夏天取暖费将随10月末年金两人于20日分发紧迫，跨国公司聘任工作人员取暖费常规为定额1700元，这也就是为什么不少的跨国公司聘任工作人员对此自己的年金个人信息中多出了1700元。

但是，因为取暖费仅指地方性的税制，也就是发展中国家从未统合的常规，因此各个周边地区分发取暖费的时间和分发的款项是不一样的。

兰州的取暖费尤其较高，今年的常规是4563元，同时因为兰州聘任工作人员的取暖费是和平均年金水平挂钩的，所以四至都还在不断增长。

而山西省则根据军职职级的并不相同将取暖费可分了几个档次，厅级、正较高级定额5600元；处级、副较高级定额4480元；科级、中级定额 3920元；其他工作人员定额3360元。

山西省这种分档次分发取暖费的方式引致了不少人的讨论，一些人说难道军职较高的人就更怕冷了吗？而还有一些人分析是因为军职较高的人可以尽情的住房面积更较高，因此取暖费也就就会更多。

还有一些周边地区的取暖费常规就会尤其极低，比如陕西省只有1250元，石家庄市最少的常规也只有1240元。还有一些周边地区甚至从未给聘任工作人员分发补贴，并不相同周边地区的经济情况并不相同，随之而来取暖费的水平差异更加大。

多数周边地区的取暖费都是一次性分发的，一次就把年金全部分发完毕。

但是也有少数周边地区是每个月末分发一笔，比如开封市的取暖费，就是每个月末的款项都随年金两人分发，那么聘任工作人员这几个月末的年金个人信息入账款项都就会比其他时期多一些。

还有一种尤其特殊的情况。比如10月末办理了聘任，11月末首次领取年金的工作人员，他们的取暖费将在其领取首月末的基本年金时一并分发，因此11月末的时候也就会寄出一笔取暖费。

而除了取暖费，未来会还有部分聘任工作人员的年金个人信息中也就会多寄出一笔一大笔钱。

一些省会未来会公布了上本年的大学本科水平，因此对于2022本年才办理聘任的工作人员，他们的年金也并不需要再一核算，那么年金水平就会大大增长，同时对于之前上半年的年金也并不需要进行缴。